Even voorstellen...

Het gezicht achter KEER is Esther van Dijk. Esther heeft ruim 20 jaar ervaring binnen de Rijks- en lokale overheid. Ze heeft een Bedrijfskundige opleiding afgerond, op het gebied van Organisatie&Strategie - Verandermanagement. Daarnaast heeft zij diverse opleidingen gevolgd het gebied van HR en coaching, waaronder Organisatieadviseur, Ambtenarenrecht, Strategisch Talentmanagement, Loopbaancoach en e-Coaching.

Esther is een bevlogen en energiek persoon. Zij is onder meer inzetbaar als (strategisch) adviseur, projectleider, innovator, begeleider/coach van (management) teams en individuen. Ze is resultaatgericht, maar verliest de mens hierbij nooit uit het oog. Zij creëert maatwerk oplossingen die bij uw organisatie, team of bij u als individu passen en altijd in goed overleg en in samenwerking mét u.

Een greep uit de werkervaring en uitgevoerde projecten van Esther:

• begeleiden en vormgeven van organisatieverandering / ontwikkeltrajecten / reorganisatie;
• opzetten Sociaal Statuut / Leidraad bij Verandertrajecten;
• lid plaatsingsadviescommissie / zienswijzecommissie bij reorganisatie;
• visie ontwikkeling voor organisatie en HR/P&O;
• (strategische) beleidsvorming en implementatie HR/P&O thema's;
• projecten als : functiegebouw, plaatsing, strategische personeelsplanning, ontwikkelen en uitvoeren leerlijnen, flexibilisering van arbeidsrelaties en arbeidsmobiliteit.

Gecertificeerd